Главная новость коснулась будущих врачей и медсестер. Если раньше за несоблюдение условий договора (например, отказ отработки в конкретной больнице) грозил только штраф, то теперь санкции удваиваются. Студентам медицинских вузов и колледжей (СПО) в случае нарушения обязательств придется выплатить в бюджет и компенсацию за обучение, и штраф. Для остальных специальностей в вузах вместо «штрафа» вводится понятие «компенсация за обучение». Фактически это возврат государству всех средств, потраченных на подготовку специалиста.
Закон будет работать в обе стороны. Если вы честно отучились, пришли устраиваться, а работодатель «дал заднюю» или расторг договор в одностороннем порядке — он тоже обязан заплатить. Для выпускников подмосковных колледжей (кроме медицинских) установлена серьезная финансовая подушка безопасности. Работодатель-нарушитель выплатит молодому специалисту среднемесячную зарплату по региону за три месяца. К слову, по данным на декабрь 2025 года средняя зарплата в Московской области составила 116,3 тысячи рублей. Таким образом, «отступные» за несостоявшееся трудоустройство могут составить почти 350 тысяч рублей.
По словам председателя Комитета Мособлдумы по образованию, культуре, науке, туризму, спорту и молодёжной политике Линары Самединовой, новый закон — это не просто санкции, а инструмент повышения ответственности. Региональное законодательство приводится в соответствие с федеральным, чтобы институт целевого обучения работал как часы. Государство инвестирует огромные деньги в подготовку кадров, особенно медиков, и народные избранники хотят быть уверены, что завтра эти специалисты придут в подмосковные поликлиники и школы. Теперь и студент, и заказчик обучения четко понимают цену своей подписи на договоре.
Закон официально вступит в силу уже через 10 дней после опубликования.
